Banco de Talentos - Gerente de Vendas
Essa inscrição no Banco de Talentos é para que a empresa te considere em futuras oportunidades. Entenda mais
Descrição da vaga
Somos uma das maiores redes varejistas do Espírito Santo, com mais de 60 anos de história, 45 lojas e presença também na Bahia. Acreditamos que vender é, antes de tudo, entregar sonhos — e cada área da empresa faz parte dessa história.
Como Gerente de Vendas, você lidera a operação completa da loja — da abertura ao fechamento, das metas ao desenvolvimento da equipe. Você é o responsável pelos resultados, pelo ambiente e por transformar cada colaborador em um profissional de alta performance.
Buscamos líderes que inspiram pelo exemplo, cobram com consistência e desenvolvem com cuidado. Que entendem que gerenciar é servir — a equipe, os clientes e os resultados da empresa.
#VEMPRASIPO
Responsabilidades e atribuições
Responsável pelo gerenciamento da unidade de loja e equipe de vendas, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas, envolvendo volume de vendas, lucratividade, participação de mercado e outros objetivos estratégicos da empresa.
- Aferir e cobrar diariamente metas mercantis, de serviços financeiros e cursos online; analisar estatísticas de conversão, ticket médio e itens por venda;
- Participar de audioconferência diária com o Gerente Regional; realizar checklist semanal de tarefas operacionais e processos administrativos;
- Desenvolver cada vendedor em vendas, serviços e estatísticas; preencher semanalmente o formulário de Desempenho e aplicar orientação progressiva;
- Realizar depósitos bancários diariamente; fazer conferência de tesouraria e repassar saldo ao financeiro nos prazos acordados;
- Conduzir o processo disciplinar da equipe; participar de entrevistas de seleção com RH e Gerente Regional;
- Realizar abertura, reunião diária e fechamento da loja; checar mostruário, etiquetas, produtos de risco e recolhimento de segurança;
- Acompanhar e auxiliar vendedores nos atendimentos; autorizar descontos respeitando a política comercial da empresa;
- Representar a empresa em audiências (PROCON, Juizados Especiais) e acompanhar órgãos fiscalizadores na loja.
Requisitos e qualificações
Requisitos mínimos:
- Ensino Superior em completo;
- Conhecimento técnico de gerenciamento de lojas no segmento de comércio varejista;
- Experiência em gestão de equipes de vendas.
Você se destaca se tiver:
- Domínio dos sistemas GEMCO, SAP e Sênior;
- Experiência com gestão de indicadores (taxa de conversão, ticket médio, itens por venda);
- Vivência com processos disciplinares, seleção de equipe e planejamento de férias.
Informações adicionais
Benefícios contemplados na vaga:
- Plano de saúde 💳
- Plano Odontológico 🦷
- Seguro de vida ⛑️
- Transporte 🚌
- Alimentação 🥖
TODA CASA TEM 💙🧡
De 16m² para o coração do Espírito Santo — e além.
Em 1960, Aristides Sipolatti abriu uma pequena loja de 16m² em Paul, Vila Velha. Não tinha uma grande estrutura, mas tinha propósito, coragem e uma vontade enorme de fazer a diferença na vida das pessoas. Com simplicidade, paixão por servir e um olhar sempre voltado para o futuro, foi construindo uma das histórias mais bonitas do varejo capixaba.
O que começou com papelaria e armarinho foi crescendo junto com os sonhos dos clientes — até chegar em móveis, eletrodomésticos, eletrônicos, informática e celulares. Nunca nos acomodamos: questionamos, evoluímos e buscamos melhorar continuamente. A Sipolatti aprendeu cedo que vender é, antes de tudo, entregar sonhos.
Hoje, são mais de 45 lojas na Grande Vitória, no interior do ES e na Bahia, um e-commerce que funciona 24h por dia e um novo Centro de Distribuição. Uma empresa que pensa grande, inova com responsabilidade e coloca as pessoas no centro de toda decisão — clientes, parceiros e colaboradores.
Se você compartilha desses valores e quer fazer parte dessa história, vem pra Sipo.
#VEMPRASIPO
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